Пенсионное обеспечение сотрудников ФСИН, ОВД, противопожарной безопасности и Росгвардии устанавливается нормативами, прописанными в федеральном законе № 4468-1. Пенсию по выслуге лет получают:
- Сотрудники силовых структур с трудовым стажем более 20-ти лет.
- Сотрудники силовых структур, которые были вынуждены покинуть службу по состоянию здоровья, сокращению либо достижению предельного возраста. При этом важно соблюдение нескольких требований:
◦ Выслуга – от 12,5 лет;
◦ Общий стаж – от 25 лет;
◦ Минимальный возраст – от 45 лет.
Изменения, которые коснутся стажа в 2021 году
По российскому законодательству размер пенсии для бывших сотрудников силовых структур строго регламентирован. Величина пенсионных выплат не может быть меньше социальных. Расчет проводится следующим образом:
- Увольнение сотрудника при наличии выслуги от 20 лет влечет повышение пенсии на 50% от ежемесячного денежного довольствия. К каждому последующему году выслуги прибавляется 3%. Общая сумма выплат не может составлять более 85% от денежного довольствия.
- Увольнение сотрудника при наличии выслуги от 12,5 лет и трудового стажа от 25 лет увеличивает пенсию на 50% от ежемесячного денежного довольствия. За каждый год трудового стажа после 25 лет прибавляется 1%.
Величина денежного довольствия определяется несколькими факторами – званием, окладом, должностью и наличием дополнительных надбавок, начисляемых за выслугу лет. Полученную сумму умножают на понижающий коэффициент, который в 2020 году составил 73,68%. В 2012 году указанное значение было равно 54%. Каждый год его повышали на 2%. В реальности повышение коэффициента осуществлялось вручную и не всегда каждый год.
Кроме того, сотрудники силовых структур обязаны знать, что выслуга складывается из других периодов времени кроме лет службы. Например, сотрудникам МВД засчитывается время учебы (максимум – 5 лет). При этом 1 год обучения равен 6-ти месяцам службы.
Россияне, служащие на Крайнем Севере или других регионах страны с неблагоприятными погодными условиями, вправе оформлять выслугу в льготном исчислении. Каждый год службы умножается на повышающий коэффициент.
Стоит отметить, что денежное довольствие периодически увеличивают на величину районного коэффициента, аналогично пенсионным выплатам. Пенсионеры могут сохранить повышенное пособие при переезде в другой регион страны, если трудовой стаж на Крайнем Севере превысил 15 лет. Для регионов с условиями, приближенными к Крайнему Северу, указанное значение составляет 20 лет.
Начисление пособий по смешанному стажу
Выше сказано, что бывшие сотрудники силовых структур должны обладать выслугой от 12,5 лет. При соблюдении некоторых условий люди могут претендовать на пенсионные выплаты по смешанному стажу. Для этого длительность трудового стажа должна превышать 25 лет, а увольнение произойти по причине достижения предельного возраста или ухудшения состояния здоровья. При этом возраст бывшего сотрудника должен превышать 45 лет.
В этом случае величина ежемесячных пенсионных выплат рассчитывается на основании общего трудового стажа. За 25 лет стажа начисляется половина от денежного довольствия. За каждый отработанный дополнительный год выдается еще 1%. Кроме того, указанная категория пенсионеров претендует на оформление страховых выплат по старости – при условии соблюдения российского законодательства:
- В 2021 году пенсионный возраст для мужчин составит 61,5 лет для мужчин и 56,5 лет для женщин.
- В 2021 году минимальный пенсионный коэффициент будет равен 21 баллу.
Бывшие сотрудники МВД, выходящие на пенсию по старости, должны помнить – игнорируются года, которые учитываются при начислении пенсионного пособия по выслуге лет. Таким образом, если трудовой стаж превышает 25 лет, а служба в силовых структурах длилась только 15 лет, эти года не учитываются при начислении страховой пенсии.
